Guida ai master in Selezione del Personale

L'articolo espone alcune informazioni su cosa è un master in selezione del personale, descrivendone alcuni tra i più importanti realizzati in Italia.

Cosa è

I master in selezione del personale hanno come obiettivo principale quello di riuscire a formare dei manager nel settore delle risorse umane, oggi uno dei più importanti e sviluppati all'interno delle aziende. Durante il master si analizzano la comunicazione e i rapporti lavorativi nella realtà di oggi. La figura che emerge da un master di questo tipo è il responsabile delle risorse umane che rappresenta la congiunzione tra il top manager e il personale aziendale. La formazione di questa figura porta poi a un inserimento nel mondo del lavoro, grazie a stage e tirocini. Il manager che ne viene fuori deve avere capacità di analisi e organizzative e deve saper selezionare e formare le risorse umane. I master possono essere sia di primo che di secondo livello, a seconda se il soggetto sia in possesso di laurea triennale o specialistica. Gli sbocchi professionali che seguono il master possono essere le agenzie di ricerca e selezione del personale, le strutture formative, il settore risorse umane di enti e di aziende, consulenze come liberi professionisti nell'area della formazione. Esistono master sia di durata annuale o biennale oppure quelli formula weekend, strutturati in modo che possano partecipare anche coloro che lavorano e che quindi non hanno possibilità di seguire durante i giorni infrasettimanali.

Alcuni master

In Italian esistono moltissimi master orientati alla selezione delle risorse umane, alcuni tra i più importanti sono: - METATEAM: il master si svolge a Catania, ed è pensato per giovani e manager che vogliono rilanciarsi nel mondo del lavoro ma anche per laureandi e laureati che vogliono inserirsi in questo importante settore. Il costo del master è 1986 euro + IVA, ma sono previste anche delle borse di studio che coprono le spese per il 35 % circa. La durata del master è di 3 mesi per un totale di 80 ore, con un minimo di 15 partecipanti, consente di specializzarsi nella gestione del capitale umano per formare professionalità esperte che potranno inserirsi, ad esempio, nelle agenzie del lavoro. - IPSOA: il master mira a formare giovani professionisti nell'area delle risorse umane per fornirgli una crescita personale nel settore e acquisire conoscenze come consulenti nel settore e manager. Si svolge a Milano, dura 6 mesi e il prezzo è 2850 + IVA. Gli argomenti trattati riguardano la selezione del personale, la formazione, lo sviluppo del capitale umano, la gestione dei contratti collettivi e il budget del personale.